İş ‘ Te Yetenekli ( Yetkinlik Bazlı ) Mülakat Teknikleri Eğitimi

Yetenekleri Bulmak Ne Zor !!!

Seçme yerleştirme sürecinin önemi, uygulamada ki mülakat teknikleri ve Beden dili nelere dikkat edilir, yetkinliği belirleyen püf noktalar, doğru mülakat nasıl yapılması gerektiği, İşten çıkış mülakatının öneminden iş barışı sağlamaya yönelik kapsamlı bir eğitim planlanmıştır. Canlandırma ve sunumlarla zenginleştirilen eğitimimiz siz değerli İnsan Kaynakları veya bu alanda kariyer hedefi oluşturan çalışanlar için İşe Alım sürecine ilişkin tüm bilgiler yer almaktadır.

Hedef Kitle

Seçme Yerleştirme sürecinde rol alan ve mülakat yapmak durumunda olan tüm insan kaynakları uzmanları ya da mülakat sürecinde yer alan yönetici,uzmanlar ve işten çıkarma aşamasında rol alan yöneticiler ve bu alanlarda çalışmak isteyen uzmanlar

Yöntem

Görsel sunum ve uygulanabilir materyallerin paylaşımı ile İnteraktivitenin sağlanması

Eğitim İçeriği

Seçme Yerleştirme

Seçme Yerleştirme Süreci Hakkında Kısa Bilgi

Mülakat Teknikleri Ve Mülakat Süreci

Beden Dili

Örnek Formlar

Stres Mülakatı  Ve Canlandırma/Role Play

Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri Ve Yetenekleri Keşfetmek

İşe Alım Mülakatı

Psikoteknik Testler-Grafolojik İnceleme Uygulaması

Yetkinlik Bazlı Mülakat

İş’ Ten Çıkış Mülakatı Ve  Iş Barışının Sağlanması

Çalışanın Kendisinin Ayrılmak Istemesi

Çıkış Bildirimi Yapılarak Sürecin Sonlanması

Süre      :  2 Gün

Tarih    :  03 / 04 Şubat 2018

Eğitmen : Erkan ATAMAN

Detaylı Bilgi için ; info@positiveik.com